ไม่ต้องสงสัยเลยว่าเป็นผลมาจาก ข้อตกลงมูลค่าหลายพันล้านที่ตกลงในวินาทีสุดท้าย Embracer Group ได้ตัดสินใจที่จะดำเนินโครงการปรับโครงสร้างอย่างครอบคลุมในทันที

การปรับโครงสร้างอย่างครอบคลุมประกอบด้วย (จนถึงสิ้นเดือนมีนาคม 2024):

มาตรการด้านการดำเนินงานและการเงินเพื่อเพิ่มการแปลงเงินสด ปรับปรุงประสิทธิภาพ และลดรายจ่าย บรรลุหนี้สินสุทธิทางการเงินที่ต่ำกว่า 10 พันล้านโครนาสวีเดนภายในสิ้นปี ปีงบประมาณ 2023/24 การลดค่าใช้จ่ายลงอย่างน้อย 2.9 พันล้านโครนาสวีเดนภายในปีงบประมาณ 2024/25 เทียบกับอัตราที่ 7.9 พันล้านโครนาสวีเดนในไตรมาสที่ 4 ปีงบประมาณ 2022/23 ลดต้นทุนค่าโสหุ้ยอย่างน้อย 10% หรืออย่างน้อย 0.8 พันล้านโครนาสวีเดนในหนึ่งเดือน เป็นประจำทุกปี เทียบกับอัตราการดำเนินการในไตรมาสที่ 4 ปีงบประมาณ 2022/23 โดยย้ำถึงการคาดการณ์ที่แจ้งไว้ก่อนหน้านี้ที่ 7-9 พันล้านโครนาสวีเดนที่ปรับปรุง EBIT ในปีงบประมาณ 2023/24 มาตรการจะดำเนินการทันทีและเข้าถึงอัตราการดำเนินการทั้งหมดตั้งแต่ปีงบประมาณ 2024/25.Matthew Karch ได้รับการแต่งตั้งเป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการชั่วคราว และ Phil Rogers ที่ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่ง Chief Strategy Officer ชั่วคราว จะร่วมกันเป็นผู้นำในการวางแผนและดำเนินการโปรแกรม

จดหมายเปิดผนึกโดย Embracer Group CEO เกี่ยวกับโปรแกรมการปรับโครงสร้าง

ทุกคน

เมื่อเช้านี้ เราได้ประกาศโครงการปรับโครงสร้างทั่วทั้งกลุ่มบริษัท Embracer ซึ่งจะทำให้เราเป็นบริษัทที่ผอมลง แข็งแกร่งขึ้น และมีความมุ่งมั่นมากขึ้น และพึ่งพาตนเองได้มากขึ้น ฉันต้องการแบ่งปันภูมิหลังและบริบทของการตัดสินใจครั้งนี้-และความหมายสำหรับเราในอนาคต

ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา Embracer ได้ลงทุนอย่างมากทั้งในการซื้อกิจการและกลยุทธ์ในการเร่งการเติบโตแบบออร์แกนิก เราได้รับ IP ด้านความบันเทิงชั้นนำของโลกบางส่วน และเราได้ลงทุนในหนึ่งในท่อส่งเกมที่ใหญ่ที่สุดในอุตสาหกรรม โปรแกรมที่นำเสนอในวันนี้จะเปลี่ยนเราจากโหมดการลงทุนอย่างหนักในปัจจุบันไปสู่ธุรกิจที่สร้างกระแสเงินสดสูงในปีนี้ จะช่วยให้เราสามารถพบกับเศรษฐกิจที่ถดถอยและความเป็นจริงของตลาดในฐานะบริษัทที่แข็งแกร่ง และจะเปลี่ยนการจัดลำดับความสำคัญของการเติบโตโดยพื้นฐานด้วยการระดมทุนไปสู่การเพิ่มประสิทธิภาพและการเติบโตตามกระแสเงินสดของเราเอง โปรแกรมจะลดหนี้สุทธิของเราลงอย่างมาก หลังจากเสร็จสิ้นโปรแกรมนี้ เราจะสร้างการเติบโตในการทำกำไรโดยมีความเสี่ยงทางธุรกิจน้อยลงและมีอัตรากำไรที่สูงขึ้นในส่วนของพีซี/คอนโซลในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า ในทางกลับกัน สิ่งนี้จะทำให้เรามีอิสระที่จะเติบโตต่อไปและมอบประสบการณ์คุณภาพสูงที่ผู้เล่นของเราให้ความสำคัญ

โปรแกรมนี้แบ่งออกเป็นช่วงต่างๆ จนถึงเดือนมีนาคม 2024 โดยมุ่งเน้นที่การประหยัดต้นทุน เงินทุน การจัดสรร ประสิทธิภาพ และการรวมบัญชี ระยะเริ่มต้นซึ่งเริ่มต้นในทันที มีเป้าหมายหลักในการประหยัดต้นทุนทั่วทั้งกลุ่ม ระยะต่อไปซึ่งเริ่มทันทีจะต้องมีการวิเคราะห์เพิ่มเติมเพื่อกำหนดการดำเนินการเฉพาะ ระยะสุดท้ายจะมุ่งเน้นไปที่การรวมบัญชีภายใน การใช้ทรัพยากรเพิ่มเติม และการทำงานร่วมกันทั่วทั้งกลุ่ม การดำเนินการสำหรับแต่ละบริษัทที่ได้รับผลกระทบจะดำเนินการโดย COO และ CSO ชั่วคราวชุดใหม่ โดยร่วมมือกับ CEO และทีมผู้บริหารแต่ละกลุ่ม ปัจจุบัน Embracer มีส่วนร่วมกับผู้คนเกือบ 17,000 คน และแม้ว่าจำนวนดังกล่าวจะลดลงภายในสิ้นปีนี้ ยังเร็วเกินไปที่จะให้การคาดการณ์ที่แน่นอนเกี่ยวกับเรื่องนี้

การเห็นสมาชิกในทีมที่มีความสามารถลาออกเป็นเรื่องเจ็บปวด พนักงานของเราคือส่วนประกอบสำคัญของ Embracer ฉันเข้าใจและเคารพที่พวกคุณหลายคนจะกังวลเกี่ยวกับตำแหน่งของตัวเอง และฉันไม่มีคำตอบสำหรับทุกคำถาม ฉันต้องการชี้แจงให้ชัดเจนว่าการตัดสินใจเกี่ยวกับโปรแกรมนี้ไม่ได้ถูกมองข้าม

ฉันขอให้ผู้จัดการของเราทุกคนเป็นผู้นำและดำเนินการด้วยความเห็นอกเห็นใจ ความเคารพ และความซื่อสัตย์ ในแต่ละขั้นตอนและทุกครั้งที่เป็นไปได้ เราจะทำงานเพื่อให้แน่ใจว่าสมาชิกในทีมที่ได้รับผลกระทบได้รับข้อมูลก่อน หากทำได้ เราจะพยายามเปิดโอกาสให้เพื่อนร่วมงานของเราได้เปลี่ยนไปใช้โครงการอื่น โปรดทราบว่าในขณะที่เรากำลังถอดบทบาทในบางบริษัท เราจะยังคงจ้างงานในบริษัทอื่นๆ ต่อไป เรารู้ เข้าใจ และเคารพว่านี่เป็นช่วงเวลาที่ท้าทายสำหรับทุกคนที่ได้รับผลกระทบ สำหรับฉัน การสื่อสารและความโปร่งใสเป็นกุญแจสำคัญ แต่ก็เป็นความท้าทายที่ยากขึ้นเรื่อยๆ ในเรื่องต่างๆ เช่น โครงการนี้

ความจริงก็คือยิ่งเราดำเนินการเร็วเท่าไร เราก็ยิ่งกลายเป็นบริษัทที่แข็งแกร่งขึ้นได้เร็วเท่านั้น

การดำเนินการจะรวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงการปิดหรือการขายสตูดิโอบางแห่ง และการยุติหรือหยุดชั่วคราวของโครงการพัฒนาเกมที่กำลังดำเนินอยู่บางโครงการ นอกจากนี้ยังรวมถึงการใช้จ่ายที่ลดลงสำหรับต้นทุนที่ไม่เกี่ยวกับการพัฒนา เช่น ค่าโสหุ้ยและค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานอื่นๆ เราจะลดการเผยแพร่โดยบุคคลที่สามและให้ความสำคัญกับ IP ภายในมากขึ้น และเพิ่มเงินทุนภายนอกของเกมที่มีงบประมาณสูง

สมาชิกทีมผู้บริหารระดับสูงคนใหม่ของเรา Matthew Karch และ Phil Rogers จะทำงานเพื่อดำเนินการแก้ไข กระบวนการตรวจสอบอย่างละเอียดสำหรับการลงทุนในโครงการพัฒนาเกมใหม่ที่กำลังดำเนินอยู่และมีศักยภาพ พวกเขาจะเป็นผู้นำในการรวมการดำเนินงานเพิ่มเติม รวมทั้งทบทวนโครงสร้างกลุ่มปฏิบัติการ เราจะให้ความสำคัญกับความรับผิดชอบทั่วทั้งกลุ่มมากขึ้น เพื่อให้มั่นใจว่าประสิทธิภาพเป็นไปตามหรือเกินกว่าเป้าหมายปัจจุบัน

ผลกระทบที่อาจเกิดขึ้นจากโปรแกรมการเปิดตัวเกมในอนาคตจะมาจากโครงการที่ไม่ได้แจ้งล่วงหน้าเกือบทั้งหมด รุ่นสำคัญที่ประกาศทั้งหมดจะยังคงเผยแพร่ตามแผน

ฉันอยากจะขอบคุณพันธมิตรในอุตสาหกรรมของเราทุกคนที่ติดต่อมาในช่วงสัปดาห์ที่ผ่านมาและแสดงความเคารพต่อ Embracer และความปรารถนาที่จะทำธุรกิจกับเรามากขึ้น ไม่ว่าจะเล็กหรือใหญ่ ในการเดินทางของเราไปข้างหน้า ในฐานะหนึ่งในผู้ให้บริการเนื้อหารายใหญ่ที่สุดในอุตสาหกรรม นี่คือธุรกิจประจำวันที่เราควรเพิ่มขึ้นเรื่อยๆ ฉันเห็นว่านี่เป็นการยอมรับว่าผู้คน เกม และ IP ของเรามีความสำคัญต่อระบบนิเวศของเกมในวงกว้างเพียงใด

Empracer มีศักยภาพที่ยังไม่ได้ใช้อย่างมีนัยสำคัญ ซึ่งเราจะทำงานร่วมกันเพื่อปลดปล่อย เราจำเป็นต้องใช้ประโยชน์จากขนาดของเรา คุณภาพของพอร์ตโฟลิโอและความสามารถของเราให้ดียิ่งขึ้น ความมุ่งมั่นของเราที่มีต่อกลยุทธ์ทรานส์มีเดียยังคงไม่เปลี่ยนแปลง กลยุทธ์ดังกล่าวเพียงอย่างเดียวมีศักยภาพที่ดีในการมอบมูลค่ามหาศาลทั่วทั้งกลุ่มในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า ในท้ายที่สุด สิ่งนี้จะช่วยให้ผู้ประกอบการและผู้สร้างของเราสามารถส่งมอบประสบการณ์ที่โดดเด่นและน่าจดจำแก่เกมเมอร์และแฟน ๆ ทั่วโลกต่อไป ฉันมั่นใจในความสามารถของทีมของเราในการบรรลุผลลัพธ์และรักษาตำแหน่งของเราในฐานะผู้นำระดับโลกในอุตสาหกรรมเกม

ฉันภูมิใจในสิ่งที่เราสร้างขึ้นในช่วงหลายปีที่ผ่านมา และเราควรรับทราบว่า เรากำลังมุ่งหน้าสู่ปีที่มั่นคงด้วยการเปิดตัวที่น่าทึ่งมากมายเช่น Remnant 2, Warhammer 40,000 Space Marine 2, Payday 3, Hot Wheels Unleashed 2: Turbocharged, Arizona Sunshine 2, Alone in the Dark, Homeworld 3 และอื่น ๆ อีกมากมาย ปีการเงินของเราเริ่มต้นด้วยหนึ่งในความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของเราจนถึงตอนนี้ Dead Island 2 ซึ่งเกินความคาดหมายที่สูงของผู้บริหารของเรา

Embracer ก่อตั้งขึ้นจากคุณค่าของความไว้วางใจ ความคิดระยะยาว และความปรารถนา เพื่อเปิดรับมุมมองที่แตกต่าง แม้จะยากพอๆ กับการตัดสินใจบางอย่างที่เราจะดำเนินการในอีกไม่กี่สัปดาห์และหลายเดือนข้างหน้า เรากำลังทำสิ่งนี้เพราะเรามั่นใจว่าเราจะกลายเป็นบริษัทที่แข็งแกร่งและมีประสิทธิภาพมากขึ้น โดยมีอนาคตที่มั่นคงเพื่อสร้างมูลค่าที่มากขึ้นทั่วทั้งองค์กรของเรา สตูดิโอมากมายและผลงาน IP ที่ยอดเยี่ยม

ขอขอบคุณทุกท่าน

Lars Wingefors
Group CEO Embracer Group

Actions จะครอบคลุมแต่ไม่จำกัดเพียง:

Matthew Karch แต่งตั้งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการชั่วคราว และ Phil Rogers แต่งตั้งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายกลยุทธ์ชั่วคราว เพื่อร่วมเป็นผู้นำในการวางแผนและดำเนินการโปรแกรม การลดค่าใช้จ่ายทั่วไป องค์กร การเผยแพร่ และค่าใช้จ่าย SG&A การปิดสตูดิโอและการยุติโครงการที่ยังไม่ได้ประกาศและผลตอบแทนที่คาดการณ์ไว้ต่ำ การสร้างกระบวนการรวมศูนย์ที่ครอบคลุมมากขึ้นสำหรับการลงทุนเกมและการตรวจสอบความคืบหน้า ในขณะที่ยังคงอิสระในการสร้างสรรค์ การรวมบริษัทและธุรกิจ รวมถึงการตรวจสอบกลุ่มปฏิบัติการ โครงสร้าง การลดการลงทุนในการพัฒนาภายนอกโดยมุ่งเน้นที่การพัฒนาภายในมากขึ้นตาม IP ที่เป็นเจ้าของหรือควบคุม เพิ่มเงินทุนภายนอกของเกมที่พัฒนาภายในและใช้งบประมาณจำนวนมาก โฟกัสใหม่ในพื้นที่ธุรกิจหลักของ Group ใช้แนวทางแบบรวมศูนย์และเป็นมาตรฐาน ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลมากขึ้น และแม่นยำในการพยากรณ์เกม

Matthew Karch ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการชั่วคราวคนใหม่ และ Phil Rogers ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายกลยุทธ์ชั่วคราวคนใหม่ จะร่วมกันเป็นผู้นำในการวางแผนและดำเนินการตามโปรแกรมการปรับโครงสร้างที่ครอบคลุม ซึ่งนำเสนอโดย Embracer Group ในวันนี้ โดยทำงานร่วมกันอย่างใกล้ชิดกับฝ่ายบริหารในกลุ่มปฏิบัติการ.

ปัจจุบัน Matthew Karch เป็นสมาชิกคณะกรรมการของ Embracer Group แต่จะลาออกจากตำแหน่งนี้ในการประชุมสามัญประจำปี 2023 นอกจากนี้ เขายังลาออกจากตำแหน่ง CEO ของกลุ่มปฏิบัติการ Saber Interactive โดยมีผลทันที ในบทบาทนี้ เขาถูกแทนที่ด้วย Andrey Iones COO ของ Saber Interactive

ปัจจุบัน Phil Rogers เป็น CEO ของกลุ่มปฏิบัติการ Crystal Dynamics – Eidos และจะยังคงอยู่ในตำแหน่งนั้นพร้อมกับบทบาทชั่วคราวใหม่

ผลกระทบทางการเงินโดยประมาณของโปรแกรมการปรับโครงสร้าง

โปรแกรมนี้คาดว่าจะลดรายจ่ายลงทุนอย่างน้อย 2.9 พันล้านโครนาสวีเดนภายในปีงบประมาณ 2024/25 เมื่อเทียบกับอัตราการดำเนินการต่อปี ที่ 7.9 พันล้านโครนาสวีเดนในไตรมาสที่ 4 ปีงบประมาณ 2022/23 ตัวเลขดังกล่าวรวมถึงค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับโครงการพัฒนาเกมทั้งภายในและภายนอกและสินทรัพย์ไม่มีตัวตนอื่นๆ รวมถึงสินทรัพย์ที่มีตัวตน

โปรแกรมนี้คาดว่าจะลดต้นทุนค่าใช้จ่ายอย่างน้อย 10% หรืออย่างน้อย 0.8 พันล้านโครนาสวีเดน เป็นประจำทุกปี เทียบกับอัตราการดำเนินการรายปีในไตรมาสที่ 4 ปี 2022/23 โปรแกรมนี้คาดว่าจะดำเนินการอย่างสมบูรณ์ภายในวันที่ 1 ตุลาคม 2023 และลดค่าโสหุ้ยลง 0.4 พันล้านโครนาสวีเดนในปีงบประมาณ 2023/24

โปรแกรมนี้คาดว่าจะมีผลกระทบที่เป็นกลางต่อ EBIT ที่ปรับปรุงแล้วในปีงบประมาณ 2023/24 โดยมีต้นทุนค่าโสหุ้ยที่ต่ำกว่า แต่ยังมีต้นทุนการพัฒนาที่เป็นทุนสุทธิที่ต่ำกว่า และยอดขายสุทธิที่ลดลงเล็กน้อย การคาดการณ์ที่สื่อสารก่อนหน้านี้ที่ 7-9 พันล้านโครนาสวีเดนที่ปรับปรุงแล้ว EBIT นั้นได้รับการย้ำอีกครั้ง EBIT ที่ปรับปรุงแล้วจะถูกปรับสำหรับรายการใด ๆ ที่ส่งผลต่อความสามารถในการเปรียบเทียบ รวมถึงเงินชดเชยที่อาจเกิดขึ้นและการตัดจำหน่ายที่เกี่ยวข้องกับโครงการพัฒนาเกมที่กำลังดำเนินอยู่ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของโครงการปรับโครงสร้าง รายการแยกต่างหากเหล่านี้ที่มีผลต่อความสามารถในการเปรียบเทียบจะได้รับการระบุไว้อย่างชัดเจนเพื่อความโปร่งใสของรายงานและความสามารถในการทำกำไรพื้นฐาน

การประมาณการโดยผู้บริหารเกี่ยวกับผลกระทบของหนี้สินสุทธิของโครงการปรับโครงสร้างหนี้

หนี้สินสุทธิ 31 มีนาคม 2023 SEK 15.6 พันล้านกระแสเงินสดจากการดำเนินงาน SEK-10.0 พันล้าน Capex SEK +6.1 พันล้านเงินลงทุนภายนอก SEK-1.6 พันล้านต้นทุนการปรับโครงสร้าง (IAC) SEK +0.5 พันล้าน SEK การเปลี่ยนแปลงใน NWC SEK-0.5 พันล้านหนี้สินสุทธิหลังกระแสเงินสดอิสระ 31 มีนาคม 2024 SEK 10.1 พันล้านรายได้เงินสด SEK +2.6 พันล้านโครงการริเริ่มอื่นๆ* SEK-2.7 พันล้านเป้าหมาย หนี้สินสุทธิ ณ วันที่ 31 มีนาคม 2024 SEK 10.0bn

* ความคิดริเริ่มอื่นๆ อาจรวมถึงการประหยัดเงินสดเพิ่มเติมในปีงบประมาณ 23/24 ซึ่งยังไม่ได้ระบุไว้ภายใต้โครงการปรับโครงสร้าง เพิ่มระดับเงินทุน capex ภายนอก หรือการรวมเนื้อหาไว้ในบริการผู้บริโภคต่างๆ ด้วย เนื่องจากการถอนสินทรัพย์ที่ไม่ใช่ธุรกิจหลักที่เป็นไปได้

นอกจากนี้ Embracer Group ยังอยู่ในข้อตกลงที่กำหนดไว้ในสัญญาเงินกู้ของ Embracer Group และตั้งใจที่จะขยายสัญญาเงินกู้บางส่วนก่อนสิ้นเดือนสิงหาคม 2023

p>

รายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับความคืบหน้าจะได้รับการสื่อสารไม่เกินในรายงานไตรมาสที่ 1 ประจำปีงบประมาณ 2023/24

By Mark Elias

เวลาที่จะสนุกกับเกมหลังจากทำงานมาทั้งวันคือความสุขและความสุขในชีวิตของฉัน